La Ville de Rumilly recrute pour son Service péri et extra scolaire

Trois(e) animateurs(trices)

La Ville de Rumilly :

Au sein d’un territoire dynamique, la Ville de Rumilly œuvre au développement d’une politique éducative participative afin de développer la qualité de vie à l’école et ainsi répondre aux besoins des parents et des enseignants de l’Education Nationale.

Le territoire de l’Albanais est situé à la frontière des départements de la Haute-Savoie, de la Savoie et de l’Ain offrant un cadre de vie exceptionnel.

A seulement 50 minutes de Genève, 20 minutes d’Annecy et 20 minutes d’Aix-les-Bains, Rumilly est au cœur des Massifs des Bauges et des Aravis, vous pourrez bénéficier d’un environnement préservé et unique.

Vous souhaitez intégrer une équipe jeune, motivée et souhaitant développer de nouveaux projets.

N’hésitez plus, la Ville de Rumilly recherche un  Animateur (H/F).

Missions :

►Au sein du Service péri et extrascolaire, en lien avec le responsable du service et l’équipe d’animateurs qualifiés, vous êtes en charge de l’accueil des enfants sur les temps périscolaires du matin et du soir.

►Vous veillez à la sécurité physique et affective des enfants en instaurant un climat de dialogue, d’écoute, de partage et de confiance. Vous proposez des activités ludiques en intérieur ou en extérieur.

►Vous êtes en charge de l’accompagnement des enfants des écoles primaires durant le temps du repas de midi en veillant à leur sécurité lors du déplacement jusqu’au restaurant scolaire. Vous apportez une aide aux agents de la restauration scolaire en accompagnant les enfants lors du repas (coupe des aliments, réchauffe des plats, etc.)

►Vous participez à la mise en place d’un projet pédagogique et des projets d’activités qui en découlent. Vous mettez en place un planning d’activités variées le mercredi et les vacances scolaires.

Profil :

• Vous êtes titulaire du BAFA, du BAFD ou du BPJEPS,
• Vous avez le sens des responsabilités,
• Vous avez de bonnes connaissances des techniques d’animation,
• Vous êtes dynamique et appréciez le travail en équipe,
• Vous aimez le changement et souhaitez mener des projets collectifs,

Ce Poste est fait pour vous !

Conditions de travail :

Temps de travail : 2 postes à Temps complet 35h et 1 poste à temps non complet 27h

Type de recrutement : Statutaire, CDD le cas échéant

Prise de fonction souhaitée : 1er Janvier 2024

Rémunération et avantages :

Salaire selon l’ancienneté + régime indemnitaire + tickets restaurant + 13ème mois + participation employeur au financement des mutuelles santé/prévoyance + CNAS.

Candidature :

Postuler en ligne : www.mairie-rumilly74.fr/vie-municipale/la-mairie-recrute/

Par mail à :  contact@mairie-rumilly74.fr

Par courrier à : Ville de Rumilly – Monsieur le Maire – Place de l’hôtel de ville – 74150 Rumilly

Date limite de l’offre : 24/12/2023

Seule commune de Haute-Savoie à avoir été retenue pour le programme « Action Cœur de Ville », la Ville de Rumilly œuvre afin d’améliorer le cadre de vie de ses habitants.

Les services municipaux ont été engagées durant plusieurs mois dans un projet innovant et collaboratif dont l’objectif était de déployer, dans un contexte financier contraint, un projet d’administration visant à maintenir un haut niveau de service tout en s’interrogeant sur les pistes d’amélioration et d’économies.

Le départ annoncé pour février 2024 de l’actuel Directeur général des services avait amené la collectivité à programmer son remplacement.

Des élections municipales partielles viennent de porter au Conseil municipal une nouvelle majorité avec un nouveau Maire.

Vous souhaitez travailler sur un territoire attractif à la frontière de trois départements, au sein d’une Ville centre portant les services d’une intercommunalité de 30.000 habitants et accompagner une nouvelle équipe dans la déclinaison de son projet politique en projet d’administration.

A seulement 50 minutes de Genève, 20 minutes d’Annecy, 20 minutes d’Aix les Bains et située à proximité des Massifs des Bauges et des Aravis, vous pourrez bénéficier d’un environnement exceptionnel.

• Vos missions

Sous l’autorité du Maire et en collaboration étroite avec votre COllectif de DIRection composé de dix directeur/rices :

– Vous participerez à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre,

– Vous élaborerez et piloterez la stratégie de gestion et d’optimisation des ressources,

– Vous impulserez et conduirez les projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services,

– Vous structurerez et animerez la politique managériale de la collectivité en lien avec l’Exécutif,

– Vous piloterez l’équipe de direction,

– Vous superviserez le management des services et conduirez le dialogue social,

– Vous mettrez en œuvre et piloterez l’évaluation des politiques locales et les projets de la collectivité,

– Vous représenterez institutionnellement la collectivité et négociez avec les acteurs du territoire,

– Vous assurerez une veille stratégique réglementaire et prospective.

• Vos atouts

– Vous avez une expérience réussie en qualité de DGS d’une collectivité ou d’un établissement public de même strate géographique,

– Vous êtes parfaitement aguerri à la conduite de projets structurants,

– Vous connaissez les enjeux d’une ville centre dans un contexte financier contraint,

– Vous maitrisez l’environnement juridique et financier des collectivités territoriales,

– Vous êtes un manager leader,

– Vous avez des capacités d’écoute et de dialogue,

– Vous recherchez de nouveaux challenges dans un contexte d’innovation territoriale.

• Conditions de travail

Temps de travail : Temps complet 39h avec 23 jours RTT

Type de recrutement : Recrutement d’un fonctionnaire d’attaché/ingénieur à attaché/ingénieur hors classe avec détachement sur emploi fonctionnel de DGS

Prise de fonction souhaitée : Première quinzaine de février 2024

Rémunération et avantages : IFSE + Prime de responsabilité + NBI + CIA + carte tickets restaurant + 13ème mois + participation employeur au financement des mutuelles santé/prévoyance + avantages sociaux CNAS.

Candidature : Lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Maire au plus tard le 21 décembre 2023.

** Je postule **

Via le site internet en complétant le formulaire en ligne ci-après: www.mairie-rumilly74.fr/vie-municipale/la-mairie-recrute/

Par mail à :  contact@mairie-rumilly74.fr

Par courrier à : Ville de Rumilly – Monsieur le Maire – Place de l’hôtel de ville – 74150 Rumilly

La Ville de RUMILLY recrute pour sa médiathèque :

Un Agent d’accueil et administratif pour la médiathèque – H/F

Ville centre de 16 500 habitants au sein d’une intercommunalité de 31 000 habitants, les services sont composés de 360 agents répartis sur des services à la population variés (piscine, médiathèque, salle de spectacle, police municipale, services à l’enfance et à la jeunesse, service des sports, services techniques et administratifs, services sociaux…).

Située sur un territoire attractif à seulement 50 minutes de Genève, 20 minutes d’Annecy, 20 minutes d’Aix les Bains, à proximité des Massifs des Bauges et des Aravis, vous pourrez bénéficier d’un environnement exceptionnel.

La Direction des affaires culturelles – composée de 45 agents –  est dotée d’équipements structurants (musée, médiathèque, école de musique de danse et de théâtre, salle de spectacle) et de services qui coopèrent pour mettre en œuvre la politique culturelle municipale. La médiathèque est un équipement moderne de 1280 mètres carrés. Elle accueille un public varié et gère en moyenne 80000 entrées par an, 2600 abonnés, 28h d’ouverture hebdomadaire et 210000 prêts par an.

Vos missions :

• Vous contribuez à la qualité de l’accueil des publics du territoire, et plus particulièrement des publics ados/adultes
• Vous renseignez, inscrivez, orientez les usagers
• Vous participez à la valorisation des collections ados-adultes de la médiathèque (rangement, équipement et commandes)
• Vous proposez des actions de médiation sur la promotion de la lecture publique et le numérique auprès des publics
• Vous participez à la mise en œuvre d’actions de médiation
• Vous réalisez des missions transversales pour l’ensemble du service lecture publique

Vos atouts :

• Bac +3 métier du livre,
• Maîtrise des enjeux actuels de la lecture publique,
• Ouverture d’esprit, créativité,
• Capacité à impulser, à fédérer, à travailler en équipe,
• Rigueur, capacités d’organisation et adaptation,
• Sens du contact, bon relationnel,
• Sens du service à tous les publics
• Sens de l’écoute, capacité à communiquer, disponibilité

Vous répondez à un ou plusieurs de ces critères? Alors ce poste est fait pour vous !

Temps de travail : Temps complet 35h

Type de recrutement : Contractuel – Remplacement de 4 mois renouvelable en fonction du besoin de service

Prise de fonction souhaitée : Au plus vite

Rémunération et avantages : traitement indiciaire + régime indemnitaire +  tickets restaurant + participation employeur au financement des mutuelles santé/prévoyance + participation transport en commun (75%)

Candidature : Lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Maire au plus tard le 30 Novembre 2023

** Je postule **

• • • Via le site internet en complétant le formulaire en ligne ci-après: www.mairie-rumilly74.fr/vie-municipale/la-mairie-recrute/
    • Par mail à :  contact@mairie-rumilly74.fr
    • Par courrier à : Ville de Rumilly – Monsieur le Maire – Place de l’hôtel de ville – 74150 Rumilly

Renseignements : Direction Des Ressources Humaines  –  04.50.64.69.20

La Ville de RUMILLY recrute :

Un Instructeur des Autorisations d’Urbanisme (H/F)

Situé à mi-chemin entre les lacs d’Annecy (Haute-Savoie) et du Bourget (Savoie), le territoire de Rumilly Terre de Savoie composé de 17 Communes (30 000 hab.) est idéalement situé au cœur d’un triangle reliant Genève, Chambéry et Lyon. Bien desservie par le réseau ferroviaire et routier, la ville de Rumilly et son territoire forment un bassin de vie qui allie dynamisme économique, fort niveau d’équipements et de services dans un cadre de vie de qualité.

Vous êtes un(e) spécialiste de l’urbanisme et vous souhaitez intégrer une direction qui mène des projets structurants pour son territoire.

La Ville de Rumilly et la Communauté de Communes Rumilly Terre de Savoie recherchent un Instructeur des autorisations d’urbanisme (H/F) en vue de renforcer l’équipe en place dans le cadre d’un service commun d’instruction des autorisations du droit des sols pour les 17 communes de son territoire.

Seule commune de Haute-Savoie à avoir été retenue pour le programme « Action Cœur de Ville », la Ville a élaboré son projet de territoire afin d’améliorer le cadre de vie de ses habitants au sein d’un bassin avec un fort développement démographique. Plusieurs projets vont voir le jour parmi lesquels : plusieurs opérations d’aménagement du cœur de Ville, la construction de deux giratoires pour fluidifier la circulation, un plan de circulation intégrant les modes doux …

La Communauté de communes mène parallèlement de grands projets structurants : la révision générale du PLUIHM, la construction d’un centre aquatique, le développement de l’attractivité de la base de loisirs, le Plan Climat Air Energie Territoriale …

Vous avez envie de faire partie de l’équipe ? Vous aimez l’innovation territoriale, son dynamisme et sa réactivité ?

Ce poste est fait pour vous !

 Missions :

Au sein du service Urbanisme actuellement basé à la mairie, vous intégrez un service commun prochainement porté par la Communauté de Communes Rumilly Terre de Savoie.

Vous  êtes chargé(e) :

• de l’instruction des autorisations d’occupation du droit des sols (permis de construire, déclaration préalable, certificat d’urbanisme,,,) pour les communes du territoire de la Communauté de communes,
• du suivi de chantier des permis de construire et déclarations préalables sur la Ville de Rumilly (visite de terrain / certificat de conformité, procès-verbal d’infraction),
• de l’instruction des demandes d’enseignes.

Vous rédigez les propositions d’arrêtés, de courriers et comptes-rendus liés aux dossiers en cours d’instruction. Vous participerez au projet de dématérialisation de l’instruction des demandes d’ADS.

Au sein d’une collectivité à taille humaine, les enjeux du poste sont d’assurer l’instruction et le suivi des autorisations de droit des sols et d’accueillir et de renseigner les usagers au regard de la réglementation intercommunale et nationale.

Profil :

• Vous avez une formation supérieure en droit de l’urbanisme, en aménagement du territoire ou en géographie et / ou vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire,
• Vous avez de bonnes connaissances réglementaires et juridiques,
• Vous faites preuve de rigueur et avez un excellent sens de l’organisation,
• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, un sens de l’écoute active et de la pédagogie,
• Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et avez de bonnes capacités relationnelles
• Permis B

Conditions de Travail et de Recrutement :

Temps de travail : Temps complet 35h00. Possibilité 37h avec RTT.

Type de recrutement : statutaire ou, le cas échéant, CDD – Poste ouvert de technicien/rédacteur territorial à technicien/rédacteur principal de 1ère classe.

Prise de fonction souhaitée : Le plus tôt possible

Rémunération et avantages :Environ 30K brut/an selon l’ancienneté. Traitement indiciaire + régime indemnitaire + tickets restaurant + 13ème mois + participation employeur au financement des mutuelles santé/prévoyance + CNAS + participation à hauteur de 750% d’un abonnement à un transport collectif

Candidature : adressez votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Maire au plus tard le 08/12/2023

** Je postule **

• • • Via le site internet en complétant le formulaire en ligne ci-après: www.mairie-rumilly74.fr/vie-municipale/la-mairie-recrute/
    • Par mail à :  contact@mairie-rumilly74.fr
    • Par courrier à : Ville de Rumilly – Monsieur le Maire – Place de l’hôtel de ville – 74150 Rumilly

Renseignements : Direction des Ressources Humaines – David CHARPY, chargé de recrutement – 04.50.64.69.20 Poste 252

Le CCAS de Rumilly recrute

pour sa crèche familiale Sucre d’Orge:

Un Educateur De Jeunes Enfants (H/F)

Le CCAS de Rumilly :

Ville centre de 16 500 habitants au sein d’une intercommunalité de 31 000 habitants,

La ville de Rumilly se situe sur un territoire attractif à la frontière de trois départements (Haute-Savoie, Savoie et Ain).

A seulement 50 minutes de Genève, 20 minutes d’Annecy, 20 minutes d’Aix les Bains, à proximité des Massifs des Bauges et des Aravis, vous pourrez bénéficier d’un environnement exceptionnel.

La ville de Rumilly et plus particulièrement le Centre Communal d’Action Sociale, accompagne les usagers du territoire afin de garantir une action sociale de proximité et proposer des services aux familles et à la petite enfance.

La crèche familiale Sucre d’orge, est un des services du CCAS ayant pour objectif de répondre aux besoins de garde des familles des enfants de 0 à 6 ans.

Vous souhaitez intégrer une équipe bienveillante et dynamique composée de 14 assistantes maternelles, une assistante administrative et d’une Directrice éducatrice de jeunes enfants?

Vous êtes investi(e) dans la prise en charge de l’enfant afin qu’il s’épanouisse et se développe dans les meilleures conditions, dans un cadre adapté à son rythme et à ses besoins?

Missions :

Sous la responsabilité et en lien avec la Directrice de la structure, vous serez en charge de :

• Proposer des temps collectifs élaborés en collaboration avec les assistantes maternelles ;
• Observer le groupe d’enfants et faire de la prévention en lien avec leur développement et leurs besoins ;
• Apporter des éléments de réflexion par rapport aux pratiques professionnelles des assistantes maternelles (par le biais d’échanges, de proposition d’adaptation de la prise en charge des enfants ou d’apports théoriques au besoin).

Profil :

• Vous êtes détenteur(trice) du diplôme d’EJE ?
• Vous avez le sens de l’écoute et êtes disponible ?
• Vous faites preuve de patience ?
• Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité ?
• Vous possédez de grandes connaissances sur les règles d’hygiène et de sécurité ?Alors ce poste est fait pour vous !

Conditions de travail :

Temps de travail : 8h45 / semaine soit 0,25ETP

Type de recrutement : contractuel

Prise de fonction souhaitée : 01/09/2023

Rémunération et avantages :

• Grille de rémunération (cadre d’emplois des éducateurs de jeunes enfants)
• 13ème mois
• Tickets restaurant
• Participation employeur au financement des mutuelles santé/prévoyance
• Adhésion au CNAS

Candidature : Lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du CCAS au plus tard 30/11/2023

Comment postuler ?

Via le site internet : www.mairie-rumilly74.fr/vie-municipale/la-mairie-recrute/

Par mail à : contact@mairie-rumilly74.fr

Par courrier à : CCAS de Rumilly – Monsieur le Président du CCAS – Place de l’hôtel de ville – 74150 Rumilly